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济南圣泉集团股份有限公司董事长唐一林:实行科研成果与市场接轨的分享机制
文章来源:中国干部网    作者:    发布时间:2016-03-10 11:47    点击量:395    

  新华网北京3月3日电(牟彦秋)第十二届全国人大代表、济南圣泉集团股份有限公司董事长唐一林做客2016新华网全国两会特别访谈直播间,与网友在线交流。

  唐一林表示,我们越来越适应国家形势的要求,逐步共享发展成果。大家的积极性也有所提升。通过去年将科技人员的课题与市场接轨,提高了科技效益。科技效益的提升可以用于科技人员奖励分配。圣泉现在实行的是50万封顶的做法,主要是为了平衡。现在有300名科技人员参加科技创新活动,有四五十个课题组。课题组可以自愿组合、自动形成,由公司统一安排和备案,也可以按照市场需求和技术攻关能力寻找研发课题。经济效益的提高与市场部、销售部充分结合。

  唐一林说,一旦经济效益的提升跟科技人员的创新成果挂钩,一个硕士生能在很短的时间内做出科研课题,他可以享受科研课题带来的经济效益的提升,对他的影响是很大的。去年分到圣泉的一个研究生,通过一年时间研究的课题获得了质的飞跃。轻芯钢产品的市场销售额增长了6倍,经济效益提高了上千万,一个题目的费用一两千万,他的课题得到了非常好的收益。其他课题组也受此影响,都积极行动起来。去年有三个课题组得到了50万的大奖,还有很多课题组的研究成果正在接受市场检验,现在反响不错。当然,现在有些课题组的效益还不是很理想。今年可能有二十多个课题组要突破大奖的上限,形势非常喜人。如果科研成果不接受市场检验,不让市场扩大的经济效益跟大家分享,他们很难有这么大的积极性。现在8、9个小时的工作时间根本不够用,都是自觉加班,回家以后也是废寝忘食地进行科研开发工作,这样的科研开发更有成效。我们希望把全国有影响的优秀科技人才都吸引进来,加入到圣泉的旗下,促进科研工作的发展。今后我们的科研院所将扩大规模,近期想增加200人,达到500人的科研开发队伍。我们正在建设科研中心、科研大楼,下一步要将石墨烯应用于新能源汽车、环保材料、太阳能项目。随着石墨烯的发展,这些问题都能得到解决,将会有大量科技人员攻关新的技术问题。



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